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El presente programa brindará las herramientas necesarias para que el profesional pueda conocer las normas laborales más importantes, las normas básicas en seguridad y como poder enfrentar con éxito las inspecciones que realizan la Superintendencia de Fiscalización Nacional.

OBJETIVOS

  • Prevenir conflictos legales, sanciones y multas que podrían surgir por no cumplir con los requisitos legales establecidos.
  • Proteger los derechos de los trabajadores.
  • Crear un entorno laboral justo y equitativo.
  • Gestionar adecuadamente las relaciones laborales y a prevenir conflictos entre empleadores y empleados.
  • Demuestrar su compromiso con el bienestar de sus empleados y con la comunidad en general.

DIRIGIDO A

  • Ingenieros, administradores, supervisores, abogados contadores, y profesionales de todas las carreras.
  • Gerentes de RR.HH., Jefes y asistentes de RR.HH., de las áreas de administración y/o legal.
  • Jefes , Supervisores , Integrantes de comités de seguridad. Médicos ocupacionales.
  • Inspectores y Auxiliares de SUNAFIL.
  • Ejecutivos, asesores y consultores.

1. La contratación laboral en el sector privado,desarrollo y aplicación de los contratos de trabajo conforme al puesto y a la actividad económica de la empresa

2. Análisis y desarrollo para la aplicación de los beneficios sociales en el régimen laboral de la actividad privada (CTS, gratificaciones, vacaciones, utilidades y asignación familiar) - TALLER PARTE I

3. Análisis y desarrollo para la aplicación de los beneficios sociales en el régimen laboral de la actividad privada (CTS, gratificaciones, vacaciones, utilidades y asignación familiar) - TALLER PARTE II

4. ¿Cómo implementar la Ley de Igualdad Salarial?

5. Comite de seguridad y selección de supervisor en Seguirdad y Salud en el Trabajo: IMPLEMENTACIÓN

6. Taller práctico de Supervisión en Seguridad y Salud en el Trabajo

7. Identificación de peligros, evaluación de riesgos y controles operacionales (IPERC)

8. Investigación de accidentes,incidentes y enfermedades ocupacionales, registros obligatorios de un sistema en Seguridad y Salud en el Trabajo

9. Interpretación de los requisitos de la norma ISO 45001:2018 Sistema de la Gestión de la Seguridad y Salud en el Trabajo

10. El sistema de inspección en el trabajo / fiscalización laboral en el Perú: aspectos generales y regulación actual

11. La fiscalización laboral en materia de relaciones laborales (derechos laborales): directiva del ejercicio de la función inspectiva y fiscalización de la desnaturalización de los contratos modales

12. La fiscalización laboral en materia de Seguridad y Salud en el Trabajo: directiva de la fiscalización en Seguridad y Salud en el Trabajo y otros

13. Taller práctico: técnicas para procesos inspectivos en seguridad

14. El procedimiento administrativo sancionador del sistema de inspección de trabajo: autoridad instructura, autoridad sancionadora y trámite

15. Caducidad del procedimiento, prescripción de infracciones y atenuantes y eximentes de responsabilidad en el procedimiento administrativo sancionador del sistema de inspección del trabajo

16. Principales resoluciones del tribunal de fiscalización laboral y precedentes de observancia obligatoria

17. La cobranza coactiva de las multas impuestas por la inspección del trabajo: trámite y fraccionamiento

18. Cobro y fraccionamiento de pagos de las multas impuestas por la Sunafil

DOCENTES ESPECIALIZADOS

Profesores con metodología práctica (más de 20 años de experiencia en el sector público y privado).

CARGA LECTIVA

Acreditado por 360 horas académicas.

CERTIFICACIÓN DE DIPLOMA

El alumno obtendrá un certificado por 360 horas por el Centro de Actualización Profesional y Consultoría SAC, con el aval académico del Colegio de Ingenieros del Perú, Consejo Departamental de Lambayeque y Capítulo de Ingenieria Química.

MENCIÓN DE TU DIPLOMA

El estudiante podrá obtener su diploma especializado en:

  • “Prevencionista en Riesgos Laborales”.
  • “Legislación Laboral y Fiscalización Laboral”.
  • “Fiscalización en Seguridad y Salud en el Trabajo”.

MODALIDAD DE ESTUDIO

  • Clases autoadministradas (E-Learning).
Zapata Jallo Jose
GONZALES NUÑEZ ING. CRISTHIAN

¿Necesito tener una carrera para cursar este diplomado?

Pueden estudiar profesionales de todas las carreras, titulados o estudiantes de los últimos ciclos.

¿Cúal es la modalidad y horario de estudio?

El alumno contará con flexibilidad para estudiar el día y la hora que el elijan conforme a su disponibilidad de tiempo y espacio desde cualquier dispositivo digital (Pc, Laptop, móvil).

¿Qué certificados piden las empresas?

Solicitan a los postulantes, diplomados conforme al perfil del puesto o cargo de la convocatoria a la que postulen.

¿Las diplomas tienen fecha de vencimiento?

No tienen fecha de vencimiento, pero se recomienda que el alumno se actualice constantemente porque existe una alta competitividad.


¿En qué consiste la modalidad de estudios E-Learning?
ESTA MODALIDAD PERMITE:
  • Una formación completamente a distancia, donde los alumnos acceden a los contenidos, actividades, tareas, tutores del curso, etc.
  • El proceso de aprendizaje se lleve a cabo a través de cualquier dispositivo electrónico. (laptop, Tablet, PC o dispositivo móvil).
  • FLEXIBILIDAD DE ESTUDIO: permite que el estudiante pueda estudiar conforme a su disponibilidad de tiempo y desde el lugar físico que él elija. (las 24 horas y los 7 días de la semana).
  • DISPOSICIÓN DE RECURSOS ON-LINE Y MULTIMEDIA, como PPTS, PDF, formatos en Excel y Word, que forman parte de los estudios.

El alumno obtendrá su diplomado con la siguiente mención:
"Diplomado especializado en Prevencionista en Riesgos Laborales"